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养老保险断交过几年,办退休手续时要不要补交呢?

该问题已帮助 时间:2020/8/2 21:04:12
养老保险断交过几年,办退休手续时要不要补交呢?
推荐答案
帮兄爱唱歌 08-02 21:04

养老保险断交过几年,办退休手续时要不要补缴呢?只要养老保险的累计缴费年限达到了最低的15年,就符合办理退休的条件之一,至于中间断缴的部分,即使你有钱,想补缴可能也是无法补缴的,但如果允许你补缴,我认为还是补缴比较好。

目前我国的退休条件是达到法定的退休年龄,这个法定的退休年龄就是男性达到60周岁,女职工达到50周岁,女干部或是女性灵活就业人员达到55周岁;养老保险缴费累计缴费年限最低达到15年,这里指的缴费年限,是属于累计缴费年限,由于是累计缴费年限,包括中间断了的缴费年限,即使无法补缴或是不补缴也不会影响累计缴费年限的计算。只要这两个条件同时满足了,就可以到参保地的社保机构办理退休手续。

中间断缴了几年,相当于就少了几年的缴费年限,以前很多地方,对于中间断缴部分是允许补缴的,主要中间断缴涉及到很多客观因素,所以只要不是往前增加缴费年限,也不是往后增加缴费年限,而只是补足中间断缴的年限,这是不违反人社发(2016)132号文件精神的。按照人社发(2016)132号文件精神,灵活就业人员不得以通过一次性补缴的方式来增加缴费年限,但是中间断缴不属于一次性补缴,但在补缴时有可能会收取滞纳金或者资金利息。

如果你的缴费年限仅仅只有15年,如果中间断缴部分当地允许补缴,我认为补缴还是比较好的。养老金的计算主要是通过缴费基数、缴费年限,个人账户资金余额等因素来综合考虑的,多一年的缴费年限与养老金的比值大概在100元左右。比如你现在不包括中间断缴部分,缴费年限累计是15年,但是如果中间断缴部分能够允许补缴,即使补缴年限在2年或者是3年,今后的养老金每月也有可能增加200到300元,这个钱是要领一辈子的。而且今后国家每年调整退休人员的养老金,都要与缴费年限挂钩,缴费年限越长,挂钩的比例就会越高,在养老金调整中就越有优势。

综上所述,你的养老保险断缴过几年,只要累计缴费年限最低达到了15年,达到了法定的退休年龄不影响你按时办理退休,至于中间断缴的部分如果能够补缴,当然补缴是比较有利的,如果不允许补缴也不会影响你办理退休,只是由于缴费年限比较短,养老金比较低。

其他答案
老梁有约 08-02 21:04

感谢楼主邀请!关于“养老保险断交过几年,办理退休手续时要不要不交呢”这个问题。毫不客气的讲:不是要不要补交的问题,而是能不能补缴的问题。客观的讲:非特殊情况,是不能补缴的。

就这个断交养老保险的情况,提醒楼主几个需要注意的问题。

第一、一般情况下(不能补缴)

有些人讲,听说以前可以补缴的呀,为什么现在不行呢?我要讲,以前是以前,现在是现在;社会是向前发展的,政策规定也是顺应时代的。

所以,就目前的政策规定来讲,是不能够往前补缴的。这个政策,目前全国各地都是一样的。楼主问,要不要补缴?反问一下,你那里是哪里呢,还可以补缴?如果可以,这种好事,相信大家都想。

第二,特殊情况(可以补缴)

老梁要讲的是,凡事都有例外,不是千篇一律的。有些特殊情况是可以补缴的。

一是,工作期间,单位应该缴纳但没有缴纳的部分。什么意思呢?简单点说,就是单位没有依法依规缴纳养老保险,或者说是欠费。这样的情况下,是可以补缴的。但是,要收取一定的滞纳金。

二是,在与单位签订劳动合同时,劳动合同明确要缴纳养老保险,但是当事人不知道,被单位蒙骗,而没有缴纳养老保险的。可以要求单位补缴。

三是,社保法实施之前,已经参加养老保险,达到法定退休时,累计缴纳养老保险不满十五的,这种情况可以补缴。

第三,建议(注意了)

一是,能补缴的情况下,要毫不犹豫的补缴,说白了,很多人现在都有钱了,都想补缴,等到退休时多拿一些养老金。所以,不管是什么情况下可以补缴,一定要尽量补缴。当然了,也要根据个人经济状况,不要打肿脸充胖子。死要面子活受罪。

二是,如果是由于单位原因而可以补缴,但是单位又不想帮你补缴的话。这个有点难办了。说实话,哪个单位都不想出这笔钱。

这种情况下,首先跟单位谈,谈不拢就利用法律手段维护自己的合法权益。怎么做呢?老梁告诉你,可以申请劳动仲裁。让有关行政部门要求单位坚决执行。

三是,在没有达到法定退休年龄的时候,尽量提高缴纳基数,增加缴费年限。多交多得,天下没有免费的午餐。

就讲这么多了。感谢阅读!

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